SIXTEENTH INTERNATIONAL CONFERENCE ON GREY LITERATURE
"Grey Literature Lobby : Engines and Requesters for Change"
The Library of Congress, Washington DC, 8-9 December 2014
Be a part of the Grey Literature Lobby. Join conference delegates from 15
countries worldwide representing some 60 organizations in government,
academics, business and industry. GL16 is set to convene next month at the
Library of Congress in Washington DC. Results of research and publication by
more than 75 authors/coauthors will be presented in 34 conference papers and
posters - issues ranging from public awareness to publishing and licensing,
open access to research data, and managing change in grey literature.
Register today and guarantee your place among these stakeholders in grey
literature, http://www.textrelease.com/gl16registration.html
GreyNet International
Grey Literature Network Service
Javastraat 194-HS
1095 CP Amsterdam
Netherlands
T/F +31-(0)20 331 2420
Email: info@greynet.org
Url: http://www.greynet.org
"GreyNet is dedicated to Research, Publication, Open Access, and Education
in the field of Grey Literature"
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
zaterdag 8 november 2014
[NEDBIB-L] Only 1 month till GL16 convenes at Library of Congress
Dit bericht is verzonden op:
11/08/2014 10:43:00 a.m.
vrijdag 7 november 2014
[NEDBIB-L] Cursus Leren Innoveren. Gratis
Innovatie in de informatiesector
De wereld is veranderd en ook de manier waarop met kennis en informatie wordt omgegaan. Alles is veranderd: de manier waarop we samen leven, communiceren en werken. En de komende jaren zal de digitalisering alleen maar toenemen. Alle spelers in de informatiesector moeten zich blijven aanpassen aan alle snelle veranderingen in de wereld en moeten zich steeds weer opnieuw bewijzen, hun waarde laten zien en hun bestaansrecht te rechtvaardigen.
Veel afdelingen en instellingen op het gebied van informatie moeten zichzelf opnieuw uitvinden om hun positie te behouden of te versterken. Met nieuwe strategieën, diensten en producten. En ook informatieprofessionals ontkomen niet aan onderwerpen als: professionalisering, positionering, zichtbaarheid, andere taken, andere rollen, imago kwesties, generatiekloven en cultuur 'issues'.
De nood is hoog: we kunnen niet langer blijven doen wat we altijd al deden.
Maar waar en hoe begin je dan? Hoe kom je op een goed idee? Hoe pak je dat aan? Hoe speel je in op alle ontwikkelingen? Hoe benut je nieuwe kansen? Hoe kom je tot een innovatief idee of een slimme oplossing? Hoe zet je dit idee om in waarde? Hoe laat je zien dat het de moeite waard is? Hoe krijg je anderen mee en overtuig je ze van de waarde, het nut of de noodzaak van ideeën of oplossingen? Hoe zorg je dat het daadwerkelijk gerealiseerd gaat worden?
Je leert het allemaal in deze 4-daagse cursus: Leren Innoveren.
Over de cursus
De deelnemers werken tijdens de cursus aan een concrete opdracht en worden uitgedaagd om daadwerkelijk een nieuw innovatief idee te bedenken en te ontwikkelen.
De cursus wordt gegeven door Daphne Depassé<http://www.depasse.nl/daphne-depasse> en Erwin la Roi<http://nl.linkedin.com/in/erwinlaroi> en biedt een combinatie van theorie en praktijk. Helder, to-the-point en zonder fratsen. Inzicht, inspiratie en praktische handvatten om zelf direct in de praktijk toe te passen. De bijeenkomsten zijn interactief, inspireren en zetten aan tot nadenken en actie. Geen PowerPoint presentaties met lange teksten, maar veel beeldmateriaal, korte (praktijk)verhalen om te leren van anderen.
Het programma
Tijdens de cursus word je door de 6 fasen van innovatie geleid. Bij elke fase krijg je tools aangereikt om direct toe te passen. Je leert de principes van innovatie toe te passen en je leert jouw communicatie- en ondernemersvaardigheden optimaal in te zetten. Tussen de cursusdagen door wordt tutoring gegeven in een online community.
Een globaal beeld van het programma:
Dag 1
Algemene introductie: ondernemerschap en vaardigheden, innovatie principes en de 6 fasen van innovatie.
Fase 1, 2, 3: starten, manieren van onderzoeken, ontdekken
Dag 2
Fase 4, 5: creatief denken, prototypering
Dag 3
Fase 6: communicatie en vaardigheden, storytelling, gebruik van visuals, business plannen (canvas)
Dag 4
Eindpresentaties (pitches)
Evalueren en succes vieren ;-)
Na afloop krijg je een bewijs van deelname in de vorm van een certificaat.
Om deelnemers te stimuleren om de ideeën daadwerkelijk haalbaar te maken en exposure te genereren, zijn de eindpresentaties gekoppeld aan de Prissma Pitch<http://www.prissma.nl/prissmas-pitch-2014/>. De beste ideeën mogen direct door naar Prissma Pitch, die in juni 2015 plaatsvindt tijdens het KBenP event in het Kurhaus in Scheveningen. Hiermee kunnen de deelnemers een geldprijs winnen om het idee daadwerkelijk te realiseren.
Wat levert het op?
Het resultaat na 4 dagen:
Je hebt een nieuwe dienst/product/oplossing ontwikkeld
Je hebt een overtuigend plan gemaakt om te kunnen realiseren.
Je hebt een krachtig verhaal gecreëerd en vorm gegeven, dat aanzet tot actie, draagvlak en enthousiasme
Je kent de 6+1 fasen van innovatie en je weet hoe je deze bij volgende vraagstukken zelfstandig optimaal kunt inzetten.
Daarbij heb je vaardigheden ontwikkeld op het gebied van communicatie (inhoud en vormgeving), ondernemerschap, onderzoeken (ontdekken), creatief denken, (project)management, ontwerpen, prototyperen en experimenteren.
(NB. Dat deze cursus werkt, blijkt wel uit het succes – zie onderaan)
Praktisch
Wanneer en waar?
Dinsdag 27 januari 2015
Dinsdag 3 februari 2015
Dinsdag 17 februari 2015
Dinsdag 10 maart 2015
Alle dagen van 13.00 – 17.00 uur
Locatie: LexisNexis* Amsterdam (naast NS station Sloterdijk)<https://www.google.nl/maps/place/Radarweg+29,+1043+Amsterdam/@52.3932559,4.8365981,15z/data=!4m2!3m1!1s0x47c5e2f6f8d83c4d:0xf2407f85e50768ad>
Voor wie?
Deze cursus is bedoeld voor gedreven informatieprofessionals die willen leren hoe je krachtige, slimme en innovatieve oplossingen kunt bedenken, ontwerpen en 'verkopen'. En dit ook daadwerkelijk willen gaan doen. Je kunt je inschrijven als team (maximaal 3) of als individu.
Kosten: geen
Deze cursus wordt gesubsidieerd door GO Fonds<http://www.gofonds.nl/pages/1/home.html>. Zij maken het mogelijk dat 12 informatieprofessionals gratis kunnen deelnemen.
Omdat deze cursus je gratis wordt aangeboden, zoeken wij deelnemers die deze investering serieus nemen. Dat betekent dat je als deelnemer:
- Gedreven bent om deze vier dagen met volle overgave te beleven.
- 'Committed' bent om daadwerkelijk een nieuw innovatief idee te bedenken en te ontwikkelen.
- Bereid bent om – naast de cursusdagen – circa 2 dagen te besteden om daadwerkelijk te doen. Learning by doing.
Mocht je onverhoopt verhinderd zijn om deze vier dagen deel te nemen, dan kun je kosteloos een vervanger sturen. Bij een afmelding na 1 januari 2015 of een 'no-show' zonder vervanging zijn we genoodzaakt een factuur van € 225,- te sturen.
Aanmelden
Er is plaats voor maximaal 12 deelnemers.
De eerste 12 aanmeldingen worden toegelaten.
Pak deze unieke kans en meld je nu aan!
Je bent meer dan welkom.
JE KUNT JE AANMELDEN VIA DIT FORMULIER: http://www.depasse.nl/aanmelden-lereninnoveren
NB. 1 Kun je niet op de bovenstaande data? Of lukt het om andere redenen niet? Stuur een e-mailtje<mailto:daphne@depasse.nl> waarin je je interesse aangeeft. Mocht er een vervolgcursus worden georganiseerd, dan ontvang je een bericht. Je kunt dan besluiten of je wil en kan deelnemen.
NB 2. Deze cursus is ook in-company mogelijk. Voor meer informatie over de mogelijkheden en kosten, kun je mailen naar: daphne@depasse.nl<mailto:daphne@depasse.nl> of erwin@hatch.nl<mailto:erwin@hatch.nl>.
Achtergrondinformatie
De cursus wordt gegeven door Daphne Depassé en Erwin la Roi. Zij zetten zich al jaren in om het 'informatie'vak op de kaart te zetten, de innovatie in het vakgebied te stimuleren en mensen enthousiast te maken en in beweging te krijgen. De afgelopen jaren hebben zij dit onder meer gedaan door het bedenken en organiseren van de Prissma Pitch (prijs voor het meest innovatieve informatie idee) en het meewerken aan TACIS; Taskforce Arbeidsmarkt Communicatie Informatie Specialist.
Vanuit de liefde voor het vak is het hun grote ambitie om ervoor te zorgen dat het vakgebied zich blijft ontwikkelen en wordt gezien als belangrijk, zo niet noodzakelijk, voor organisaties. Om dit te bereiken zullen alle deelnemers in de informatiesector zichzelf steeds weer opnieuw moeten heruitvinden en blijven aanpassen aan alle snelle veranderingen in de wereld. En daarvoor is innovatie nodig. En een ondernemende houding.
Daphne en Erwin geven sinds drie jaren de module 'Ondernemen in de informatie sector' op de Hogeschool van Amsterdam. Met succes. Drie achtereenvolgende jaren wonnen de teams van "hun" studenten – in concurrentie met 'professionele' bedrijven en inzendingen – de Prissma Pitch in het Kurhaus in Scheveningen.
In 2012<http://www.prissma.nl/activiteiten/prissmas-pitch/pitch-jouw-idee-en-win/uitslag-prissma-pitch-2012/> wonnen 'hun' studenten zowel de juryprijs als de publieksprijs
In 2013<http://www.prissma.nl/activiteiten/prissmas-pitch/pitch-2013/> werden opnieuw 'hun' studenten uitgeroepen tot winnaar. Deze Winnaar is doorgegaan met het realiseren en in de markt zetten van hun idee. Zij zijn nu in de race voor "The Next Entrepeneur 2014<http://www.depasse.nl/zie%20http:/www.thenextentrepreneur.nl/profiel/25723/mariska-van-bohemen.htm>" en zijn veelvuldig in de media te vinden (zie het NRC<http://www.nrc.nl/next/van/2014/oktober/11/jij-een-tientje-een-bedrijf-al-je-gegevens-goeie-1426819>).
Ook in 2014<http://www.prissma.nl/prissmas-pitch-2014/> wonnen 'hun' studenten zowel de vakjuryprijs als de publieksprijs
Met de steun van het GO fonds wordt het met deze cursus mogelijk gemaakt om alle informatieprofessionals in Nederland te helpen te leren innoveren en innovatie in de informatiesector ook buiten de Hogescholen te stimuleren.
* Met dank aan LexisNexis<http://www.lexisnexis.nl/dutch/home.page> voor het ter beschikking stellen van de locatie!
Met hartelijke groet,
Erwin la Roi
..vindt en verbindt informatie- en kennismanagers
0342 - 411 370
06 - 54 72 17 17
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
De wereld is veranderd en ook de manier waarop met kennis en informatie wordt omgegaan. Alles is veranderd: de manier waarop we samen leven, communiceren en werken. En de komende jaren zal de digitalisering alleen maar toenemen. Alle spelers in de informatiesector moeten zich blijven aanpassen aan alle snelle veranderingen in de wereld en moeten zich steeds weer opnieuw bewijzen, hun waarde laten zien en hun bestaansrecht te rechtvaardigen.
Veel afdelingen en instellingen op het gebied van informatie moeten zichzelf opnieuw uitvinden om hun positie te behouden of te versterken. Met nieuwe strategieën, diensten en producten. En ook informatieprofessionals ontkomen niet aan onderwerpen als: professionalisering, positionering, zichtbaarheid, andere taken, andere rollen, imago kwesties, generatiekloven en cultuur 'issues'.
De nood is hoog: we kunnen niet langer blijven doen wat we altijd al deden.
Maar waar en hoe begin je dan? Hoe kom je op een goed idee? Hoe pak je dat aan? Hoe speel je in op alle ontwikkelingen? Hoe benut je nieuwe kansen? Hoe kom je tot een innovatief idee of een slimme oplossing? Hoe zet je dit idee om in waarde? Hoe laat je zien dat het de moeite waard is? Hoe krijg je anderen mee en overtuig je ze van de waarde, het nut of de noodzaak van ideeën of oplossingen? Hoe zorg je dat het daadwerkelijk gerealiseerd gaat worden?
Je leert het allemaal in deze 4-daagse cursus: Leren Innoveren.
Over de cursus
De deelnemers werken tijdens de cursus aan een concrete opdracht en worden uitgedaagd om daadwerkelijk een nieuw innovatief idee te bedenken en te ontwikkelen.
De cursus wordt gegeven door Daphne Depassé<http://www.depasse.nl/daphne-depasse> en Erwin la Roi<http://nl.linkedin.com/in/erwinlaroi> en biedt een combinatie van theorie en praktijk. Helder, to-the-point en zonder fratsen. Inzicht, inspiratie en praktische handvatten om zelf direct in de praktijk toe te passen. De bijeenkomsten zijn interactief, inspireren en zetten aan tot nadenken en actie. Geen PowerPoint presentaties met lange teksten, maar veel beeldmateriaal, korte (praktijk)verhalen om te leren van anderen.
Het programma
Tijdens de cursus word je door de 6 fasen van innovatie geleid. Bij elke fase krijg je tools aangereikt om direct toe te passen. Je leert de principes van innovatie toe te passen en je leert jouw communicatie- en ondernemersvaardigheden optimaal in te zetten. Tussen de cursusdagen door wordt tutoring gegeven in een online community.
Een globaal beeld van het programma:
Dag 1
Algemene introductie: ondernemerschap en vaardigheden, innovatie principes en de 6 fasen van innovatie.
Fase 1, 2, 3: starten, manieren van onderzoeken, ontdekken
Dag 2
Fase 4, 5: creatief denken, prototypering
Dag 3
Fase 6: communicatie en vaardigheden, storytelling, gebruik van visuals, business plannen (canvas)
Dag 4
Eindpresentaties (pitches)
Evalueren en succes vieren ;-)
Na afloop krijg je een bewijs van deelname in de vorm van een certificaat.
Om deelnemers te stimuleren om de ideeën daadwerkelijk haalbaar te maken en exposure te genereren, zijn de eindpresentaties gekoppeld aan de Prissma Pitch<http://www.prissma.nl/prissmas-pitch-2014/>. De beste ideeën mogen direct door naar Prissma Pitch, die in juni 2015 plaatsvindt tijdens het KBenP event in het Kurhaus in Scheveningen. Hiermee kunnen de deelnemers een geldprijs winnen om het idee daadwerkelijk te realiseren.
Wat levert het op?
Het resultaat na 4 dagen:
Je hebt een nieuwe dienst/product/oplossing ontwikkeld
Je hebt een overtuigend plan gemaakt om te kunnen realiseren.
Je hebt een krachtig verhaal gecreëerd en vorm gegeven, dat aanzet tot actie, draagvlak en enthousiasme
Je kent de 6+1 fasen van innovatie en je weet hoe je deze bij volgende vraagstukken zelfstandig optimaal kunt inzetten.
Daarbij heb je vaardigheden ontwikkeld op het gebied van communicatie (inhoud en vormgeving), ondernemerschap, onderzoeken (ontdekken), creatief denken, (project)management, ontwerpen, prototyperen en experimenteren.
(NB. Dat deze cursus werkt, blijkt wel uit het succes – zie onderaan)
Praktisch
Wanneer en waar?
Dinsdag 27 januari 2015
Dinsdag 3 februari 2015
Dinsdag 17 februari 2015
Dinsdag 10 maart 2015
Alle dagen van 13.00 – 17.00 uur
Locatie: LexisNexis* Amsterdam (naast NS station Sloterdijk)<https://www.google.nl/maps/place/Radarweg+29,+1043+Amsterdam/@52.3932559,4.8365981,15z/data=!4m2!3m1!1s0x47c5e2f6f8d83c4d:0xf2407f85e50768ad>
Voor wie?
Deze cursus is bedoeld voor gedreven informatieprofessionals die willen leren hoe je krachtige, slimme en innovatieve oplossingen kunt bedenken, ontwerpen en 'verkopen'. En dit ook daadwerkelijk willen gaan doen. Je kunt je inschrijven als team (maximaal 3) of als individu.
Kosten: geen
Deze cursus wordt gesubsidieerd door GO Fonds<http://www.gofonds.nl/pages/1/home.html>. Zij maken het mogelijk dat 12 informatieprofessionals gratis kunnen deelnemen.
Omdat deze cursus je gratis wordt aangeboden, zoeken wij deelnemers die deze investering serieus nemen. Dat betekent dat je als deelnemer:
- Gedreven bent om deze vier dagen met volle overgave te beleven.
- 'Committed' bent om daadwerkelijk een nieuw innovatief idee te bedenken en te ontwikkelen.
- Bereid bent om – naast de cursusdagen – circa 2 dagen te besteden om daadwerkelijk te doen. Learning by doing.
Mocht je onverhoopt verhinderd zijn om deze vier dagen deel te nemen, dan kun je kosteloos een vervanger sturen. Bij een afmelding na 1 januari 2015 of een 'no-show' zonder vervanging zijn we genoodzaakt een factuur van € 225,- te sturen.
Aanmelden
Er is plaats voor maximaal 12 deelnemers.
De eerste 12 aanmeldingen worden toegelaten.
Pak deze unieke kans en meld je nu aan!
Je bent meer dan welkom.
JE KUNT JE AANMELDEN VIA DIT FORMULIER: http://www.depasse.nl/aanmelden-lereninnoveren
NB. 1 Kun je niet op de bovenstaande data? Of lukt het om andere redenen niet? Stuur een e-mailtje<mailto:daphne@depasse.nl> waarin je je interesse aangeeft. Mocht er een vervolgcursus worden georganiseerd, dan ontvang je een bericht. Je kunt dan besluiten of je wil en kan deelnemen.
NB 2. Deze cursus is ook in-company mogelijk. Voor meer informatie over de mogelijkheden en kosten, kun je mailen naar: daphne@depasse.nl<mailto:daphne@depasse.nl> of erwin@hatch.nl<mailto:erwin@hatch.nl>.
Achtergrondinformatie
De cursus wordt gegeven door Daphne Depassé en Erwin la Roi. Zij zetten zich al jaren in om het 'informatie'vak op de kaart te zetten, de innovatie in het vakgebied te stimuleren en mensen enthousiast te maken en in beweging te krijgen. De afgelopen jaren hebben zij dit onder meer gedaan door het bedenken en organiseren van de Prissma Pitch (prijs voor het meest innovatieve informatie idee) en het meewerken aan TACIS; Taskforce Arbeidsmarkt Communicatie Informatie Specialist.
Vanuit de liefde voor het vak is het hun grote ambitie om ervoor te zorgen dat het vakgebied zich blijft ontwikkelen en wordt gezien als belangrijk, zo niet noodzakelijk, voor organisaties. Om dit te bereiken zullen alle deelnemers in de informatiesector zichzelf steeds weer opnieuw moeten heruitvinden en blijven aanpassen aan alle snelle veranderingen in de wereld. En daarvoor is innovatie nodig. En een ondernemende houding.
Daphne en Erwin geven sinds drie jaren de module 'Ondernemen in de informatie sector' op de Hogeschool van Amsterdam. Met succes. Drie achtereenvolgende jaren wonnen de teams van "hun" studenten – in concurrentie met 'professionele' bedrijven en inzendingen – de Prissma Pitch in het Kurhaus in Scheveningen.
In 2012<http://www.prissma.nl/activiteiten/prissmas-pitch/pitch-jouw-idee-en-win/uitslag-prissma-pitch-2012/> wonnen 'hun' studenten zowel de juryprijs als de publieksprijs
In 2013<http://www.prissma.nl/activiteiten/prissmas-pitch/pitch-2013/> werden opnieuw 'hun' studenten uitgeroepen tot winnaar. Deze Winnaar is doorgegaan met het realiseren en in de markt zetten van hun idee. Zij zijn nu in de race voor "The Next Entrepeneur 2014<http://www.depasse.nl/zie%20http:/www.thenextentrepreneur.nl/profiel/25723/mariska-van-bohemen.htm>" en zijn veelvuldig in de media te vinden (zie het NRC<http://www.nrc.nl/next/van/2014/oktober/11/jij-een-tientje-een-bedrijf-al-je-gegevens-goeie-1426819>).
Ook in 2014<http://www.prissma.nl/prissmas-pitch-2014/> wonnen 'hun' studenten zowel de vakjuryprijs als de publieksprijs
Met de steun van het GO fonds wordt het met deze cursus mogelijk gemaakt om alle informatieprofessionals in Nederland te helpen te leren innoveren en innovatie in de informatiesector ook buiten de Hogescholen te stimuleren.
* Met dank aan LexisNexis<http://www.lexisnexis.nl/dutch/home.page> voor het ter beschikking stellen van de locatie!
Met hartelijke groet,
Erwin la Roi
..vindt en verbindt informatie- en kennismanagers
0342 - 411 370
06 - 54 72 17 17
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/07/2014 02:40:00 p.m.
donderdag 6 november 2014
[NEDBIB-L] Cursusagenda GO
Geachte lezer,
In de komende periode kunt u weer terecht bij GO opleidingen voor een aantal interessante en actuele cursussen. Een mooie gelegenheid om te werken aan uw eigen ontwikkeling.
07 nov 2014 Storytelling
www.goopleidingen.nl/info-story
11 nov 2014 Optimaal informatie zoeken via internet
www.goopleidingen.nl/info-izg
12 nov 2014 Kwaliteitszorg
www.goopleidingen.nl/kwaliteitszorg
13 nov 2014 Schrijven van doeltreffende rapporten
www.goopleidingen.nl/info-srna
21 nov 2014 Mediatheekbeheer (Mediatheek in het onderwijs)
www.goopleidingen.nl/info-mio-mb
24 nov 2014 Communicatie en beroepshouding (mbo-bibliotheek)
www.goopleidingen.nl/info-mbi-bc
25 nov 2014 Zoeken van beeld en geluid en multimedia
www.goopleidingen.nl/info-izbg
03 dec 2014 Digitaal archiveren en mappenstructuur voor kantoormedewerkers
www.goopleidingen.nl/info-da-s
Heeft u vragen over ons aanbod of wilt u meer weten over bedrijfstrainingen?
Neemt u dan gerust even contact met ons op. Wij helpen u graag verder.
Met vriendelijke groet,
Friso Keulen | Opleidingsmanager
GO opleidingen
Charlotte van Pallandtlaan 12, 2772 TR Voorburg Postbus 164, 2270 AD Voorburg
I: www.goopleidingen.nl
T: 070 - 351 2380
M: 06 - 4336 3401
E: friso.keulen@goopleidingen.nl
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
In de komende periode kunt u weer terecht bij GO opleidingen voor een aantal interessante en actuele cursussen. Een mooie gelegenheid om te werken aan uw eigen ontwikkeling.
07 nov 2014 Storytelling
www.goopleidingen.nl/info-story
11 nov 2014 Optimaal informatie zoeken via internet
www.goopleidingen.nl/info-izg
12 nov 2014 Kwaliteitszorg
www.goopleidingen.nl/kwaliteitszorg
13 nov 2014 Schrijven van doeltreffende rapporten
www.goopleidingen.nl/info-srna
21 nov 2014 Mediatheekbeheer (Mediatheek in het onderwijs)
www.goopleidingen.nl/info-mio-mb
24 nov 2014 Communicatie en beroepshouding (mbo-bibliotheek)
www.goopleidingen.nl/info-mbi-bc
25 nov 2014 Zoeken van beeld en geluid en multimedia
www.goopleidingen.nl/info-izbg
03 dec 2014 Digitaal archiveren en mappenstructuur voor kantoormedewerkers
www.goopleidingen.nl/info-da-s
Heeft u vragen over ons aanbod of wilt u meer weten over bedrijfstrainingen?
Neemt u dan gerust even contact met ons op. Wij helpen u graag verder.
Met vriendelijke groet,
Friso Keulen | Opleidingsmanager
GO opleidingen
Charlotte van Pallandtlaan 12, 2772 TR Voorburg Postbus 164, 2270 AD Voorburg
I: www.goopleidingen.nl
T: 070 - 351 2380
M: 06 - 4336 3401
E: friso.keulen@goopleidingen.nl
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/06/2014 05:22:00 p.m.
[NEDBIB-L] [UITNODIGING] 10 november Kitchen Table Seminar - Isabel Hoving: De universiteit is in beweging
UITNODIGING
Maandag 10 november - De universiteit is in beweging: Een nieuwe
benadering van gender, diversiteit en inclusiviteit
Cultuurwetenschapper Isabel Hoving werd dit jaar aangesteld als de eerste
echte diversity officer in Nederland, aan de Universiteit Leiden. Zij
presenteert in de Kitchen Table Seminar op maandag 10 november, van 16.00
tot 17.30 uur, het Leidse (integrale, intersectionele) diversiteits- en
inclusiviteitsplan.
Genderstudies verschaft onmisbare inzichten in de werking van gender in de
samenleving, vooral in combinatie met ander onderzoek naar
uitsluitingsmechanismen en machtsdynamiek (racisme, heteroseksisme, enz.).
Maar welke kennis, en welke vaardigheden, zijn nodig om daadwerkelijk
verandering door te voeren? Verschillende universiteiten in Nederland zijn
nu begonnen een diversiteits- en inclusiviteitsbeleid op te zetten, in
navolging van hun succesvolle internationale tegenhangers. Isabel Hoving
vertelt welke inzichten uit onderzoek het meest vruchtbaar blijken en
welke veranderingsstrategieën de beste resultaten lijken op te gaan
leveren.
Isabel Hoving
Isabel Hoving is universitair hoofddocent aan de Opleiding Film- en
Literatuurwetenschap van de Universiteit Leiden. Ze is gespecialiseerd in
gender studies, interculturaliteit, en de zogenaamde 'environmental
humanities'. Het grootste deel van haar tijd wordt echter in beslag
genomen door haar taken als Diversity Officer. Sinds januari 2014 bereidde
ze een universiteitsbreed, integraal diversiteits- en inclusiviteitsbeleid
voor, dat nu uitgevoerd gaat worden. Ze publiceerde over Caribische en
Afrikaanse literatuur, over migratie en literatuur en cultuur, en
Nederlands racisme, steeds vanuit een intersectioneel genderperspectief.
Tegenwoordig schrijft en doceert ze ook over de culturele verbeelding van
de relatie tussen mens en materiële omgeving.
Ze is lid van de redactieraden van enkele internationale boekenreeksen en
lid van de adviescommissie van de Europese organisatie voor de studie van
literatuur, cultuur en milieu. Naast haar academische werk is ze auteur
van filosofische fantasy.
Deelname
Het Kitchen Table Seminar is voor iedereen vrij toegankelijk en biedt een
unieke kijk in het hoe en waarom van wetenschappelijk onderzoek op het
gebied van vrouwengeschiedenis en emancipatie. Het seminar vindt plaats
van 16:00 tot 17:30 uur in de bibliotheek van Atria (begane grond),
Vijzelstraat 20 in Amsterdam.
Na afloop is er een borrel.
Wij horen het graag als u de bijeenkomst wilt bijwonen:
secr@atria.nl o.v.v. KTS 10 november.
Kitchen Table Seminar
Wetenschappers op het gebied van vrouwen- en genderstudies geven een
kijkje in hun wetenschappelijke keuken. Zij delen in een kleine, informele
setting hun kennis, persoonlijke motivatie en dilemma's met ons.
Over Atria
Atria, het kennisinstituut voor emancipatie en vrouwengeschiedenis, draagt
bij aan emancipatie van vrouwen. We delen kennis over verleden en heden,
doen onderzoek, adviseren over beleid en stimuleren het maatschappelijke
en politieke debat. Kijk voor meer informatie over Atria, onze bibliotheek
in Amsterdam en ons archief op www.atria.nl.
Atria. Sharing the past, debating the present, creating the future
www.atria.nl |Vijzelstraat 20 ǀ 1017 HK Amsterdam ǀ T: +31 (0)20
30 31 500
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Maandag 10 november - De universiteit is in beweging: Een nieuwe
benadering van gender, diversiteit en inclusiviteit
Cultuurwetenschapper Isabel Hoving werd dit jaar aangesteld als de eerste
echte diversity officer in Nederland, aan de Universiteit Leiden. Zij
presenteert in de Kitchen Table Seminar op maandag 10 november, van 16.00
tot 17.30 uur, het Leidse (integrale, intersectionele) diversiteits- en
inclusiviteitsplan.
Genderstudies verschaft onmisbare inzichten in de werking van gender in de
samenleving, vooral in combinatie met ander onderzoek naar
uitsluitingsmechanismen en machtsdynamiek (racisme, heteroseksisme, enz.).
Maar welke kennis, en welke vaardigheden, zijn nodig om daadwerkelijk
verandering door te voeren? Verschillende universiteiten in Nederland zijn
nu begonnen een diversiteits- en inclusiviteitsbeleid op te zetten, in
navolging van hun succesvolle internationale tegenhangers. Isabel Hoving
vertelt welke inzichten uit onderzoek het meest vruchtbaar blijken en
welke veranderingsstrategieën de beste resultaten lijken op te gaan
leveren.
Isabel Hoving
Isabel Hoving is universitair hoofddocent aan de Opleiding Film- en
Literatuurwetenschap van de Universiteit Leiden. Ze is gespecialiseerd in
gender studies, interculturaliteit, en de zogenaamde 'environmental
humanities'. Het grootste deel van haar tijd wordt echter in beslag
genomen door haar taken als Diversity Officer. Sinds januari 2014 bereidde
ze een universiteitsbreed, integraal diversiteits- en inclusiviteitsbeleid
voor, dat nu uitgevoerd gaat worden. Ze publiceerde over Caribische en
Afrikaanse literatuur, over migratie en literatuur en cultuur, en
Nederlands racisme, steeds vanuit een intersectioneel genderperspectief.
Tegenwoordig schrijft en doceert ze ook over de culturele verbeelding van
de relatie tussen mens en materiële omgeving.
Ze is lid van de redactieraden van enkele internationale boekenreeksen en
lid van de adviescommissie van de Europese organisatie voor de studie van
literatuur, cultuur en milieu. Naast haar academische werk is ze auteur
van filosofische fantasy.
Deelname
Het Kitchen Table Seminar is voor iedereen vrij toegankelijk en biedt een
unieke kijk in het hoe en waarom van wetenschappelijk onderzoek op het
gebied van vrouwengeschiedenis en emancipatie. Het seminar vindt plaats
van 16:00 tot 17:30 uur in de bibliotheek van Atria (begane grond),
Vijzelstraat 20 in Amsterdam.
Na afloop is er een borrel.
Wij horen het graag als u de bijeenkomst wilt bijwonen:
secr@atria.nl o.v.v. KTS 10 november.
Kitchen Table Seminar
Wetenschappers op het gebied van vrouwen- en genderstudies geven een
kijkje in hun wetenschappelijke keuken. Zij delen in een kleine, informele
setting hun kennis, persoonlijke motivatie en dilemma's met ons.
Over Atria
Atria, het kennisinstituut voor emancipatie en vrouwengeschiedenis, draagt
bij aan emancipatie van vrouwen. We delen kennis over verleden en heden,
doen onderzoek, adviseren over beleid en stimuleren het maatschappelijke
en politieke debat. Kijk voor meer informatie over Atria, onze bibliotheek
in Amsterdam en ons archief op www.atria.nl.
Atria. Sharing the past, debating the present, creating the future
www.atria.nl |Vijzelstraat 20 ǀ 1017 HK Amsterdam ǀ T: +31 (0)20
30 31 500
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/06/2014 05:18:00 p.m.
[NEDBIB-L] aanbod
In de aanbieding (gratis): Arbeidsbemiddelingswet 1930 / door G.G. Pekelharing. Zwolle, Tjeenk Willink, 1932. 66 p.
Met vriendelijke groet,
Herms Lunenborg
Bibliotheek
Nederlands Openluchtmuseum
www.openluchtmuseum.nl<http://www.openluchtmuseum.nl/>
[cid:image001.png@01CFF9D7.F0E07340]<http://www.openluchtmuseum.nl/>
[cid:image002.png@01CFF9D7.F0E07340]<http://www.facebook.com/openluchtmuseum> [cid:image003.png@01CFF9D7.F0E07340] <http://twitter.com/openluchtmuseum> [cid:image004.png@01CFF9D7.F0E07340] <http://www.eko-keurmerk.nl/> [cid:image005.png@01CFF9D7.F0E07340] <http://www.greenkey.nl/>
Volg ons op Facebook en Twitter.
Informeer ook naar de mogelijkheden voor uw zakelijke bijeenkomst<http://www.openluchtmuseum.nl/zakelijk>.
Het Openluchtmuseum is EKO en Greenkey gecertificeerd. Wij werken ambachtelijk en biologisch.
________________________________
Voetnoot voor de ontvanger van deze e-mail
De informatie verzonden met deze e-mail is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde(n). Gebruik van deze informatie door anderen dan de geadresseerde(n) is verboden. Openbaarmaking,vermenigvuldiging, verspreiding en/of verstrekking van deze informatie aan derden is niet toegestaan. Indien u niet de beoogde ontvanger bent, wordt u verzocht de afzender per ommegaande van de onjuiste adressering /ontvangst op de hoogte te stellen en deze e-mail, met inbegrip van eventuele attachments uit uw systeem te wissen.
Disclaimer
Het Nederlands Openluchtmuseum heeft aan het opstellen en verzenden van deze e-mail en daarbij gevoegde attachments de nodige zorg besteed. Desondanks is het mogelijk dat dit bericht onvolledig is, onjuistheden bevat, niet voor u bestemd is of te laat wordt ontvangen. Het Nederlands Openluchtmuseum aanvaardt daarvoor geen enkele aansprakelijkheid. Het Nederlands Openluchtmuseum aanvaardt geen enkele aansprakelijkheid voor schade.
{18112008-1437}
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Met vriendelijke groet,
Herms Lunenborg
Bibliotheek
Nederlands Openluchtmuseum
www.openluchtmuseum.nl<http://www.openluchtmuseum.nl/>
[cid:image001.png@01CFF9D7.F0E07340]<http://www.openluchtmuseum.nl/>
[cid:image002.png@01CFF9D7.F0E07340]<http://www.facebook.com/openluchtmuseum> [cid:image003.png@01CFF9D7.F0E07340] <http://twitter.com/openluchtmuseum> [cid:image004.png@01CFF9D7.F0E07340] <http://www.eko-keurmerk.nl/> [cid:image005.png@01CFF9D7.F0E07340] <http://www.greenkey.nl/>
Volg ons op Facebook en Twitter.
Informeer ook naar de mogelijkheden voor uw zakelijke bijeenkomst<http://www.openluchtmuseum.nl/zakelijk>.
Het Openluchtmuseum is EKO en Greenkey gecertificeerd. Wij werken ambachtelijk en biologisch.
________________________________
Voetnoot voor de ontvanger van deze e-mail
De informatie verzonden met deze e-mail is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde(n). Gebruik van deze informatie door anderen dan de geadresseerde(n) is verboden. Openbaarmaking,vermenigvuldiging, verspreiding en/of verstrekking van deze informatie aan derden is niet toegestaan. Indien u niet de beoogde ontvanger bent, wordt u verzocht de afzender per ommegaande van de onjuiste adressering /ontvangst op de hoogte te stellen en deze e-mail, met inbegrip van eventuele attachments uit uw systeem te wissen.
Disclaimer
Het Nederlands Openluchtmuseum heeft aan het opstellen en verzenden van deze e-mail en daarbij gevoegde attachments de nodige zorg besteed. Desondanks is het mogelijk dat dit bericht onvolledig is, onjuistheden bevat, niet voor u bestemd is of te laat wordt ontvangen. Het Nederlands Openluchtmuseum aanvaardt daarvoor geen enkele aansprakelijkheid. Het Nederlands Openluchtmuseum aanvaardt geen enkele aansprakelijkheid voor schade.
{18112008-1437}
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/06/2014 03:40:00 p.m.
woensdag 5 november 2014
[NEDBIB-L] IASL Call for Papers
Beste NEDBIBBERS,
De jaarlijkse conferentie van de International Association of School Librarianship vindt in 2015 (28 juni-2 juli) plaats in Maastricht. Voor onderwijsmediathecarissen en anderen die zich aangesproken voelen tot de bevordering van Media- en Informatievaardigheden een uitgelezen mogelijkheid om van zich te laten horen. Bij deze een oproep voor het insturen van een bijdrage (Call for Papers): http://iasl2015.org/call-for-papers/
Submission staat open tot 1 december aanstaande.
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/05/2014 09:00:00 p.m.
[NEDBIB-L] counting down: nog 13 dagen tot het KNVI congres
Beste NEDBIB collega,
Dank! Het aantal aanmeldingen stijgt gestaag.
Dank: niet alleen omdat jullie er zo weer een prachtig congres van
maken , maar ook omdat je door je nu aan te melden de vrijwilligers en
bureaumedewerkers heel erg helpt met de voorbereidingen.
Als je je nog niet hebt aangemeld of in je omgeving nog mensen kent die
graag komen: meld je dan nu aan. Dat kan op
http://congres.knvi.info/?page_id=10.
Een tijdige aanmelding: Ook daar staat een informatieprofessional voor!
Michel Wesseling
Voorzitter KNVI
*Keep it green, read it from the screen*
Michel G Wesseling Seeligsingel 29 4811 CN Breda (NL) +31653362067
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dank! Het aantal aanmeldingen stijgt gestaag.
Dank: niet alleen omdat jullie er zo weer een prachtig congres van
maken , maar ook omdat je door je nu aan te melden de vrijwilligers en
bureaumedewerkers heel erg helpt met de voorbereidingen.
Als je je nog niet hebt aangemeld of in je omgeving nog mensen kent die
graag komen: meld je dan nu aan. Dat kan op
http://congres.knvi.info/?page_id=10.
Een tijdige aanmelding: Ook daar staat een informatieprofessional voor!
Michel Wesseling
Voorzitter KNVI
*Keep it green, read it from the screen*
Michel G Wesseling Seeligsingel 29 4811 CN Breda (NL) +31653362067
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/05/2014 06:08:00 a.m.
dinsdag 4 november 2014
[NEDBIB-L] gesignaleerd: gratis masterclass OU informatievaardigheden
Masterclass Informatievaardigheden voor onderzoekers
Van 12 tot en met 19 november organiseert het Welten-instituut een online
masterclass over Informatievaardigheden voor onderzoekers. De masterclass
gaat in op de problemen die studenten ervaren als ze literatuur zoeken voor
bijvoorbeeld het schrijven van een scriptie of het uitvoeren van een
literatuuronderzoek. Deelname is gratis.
http://portal.ou.nl/nl/web/masterclass-ow-121114/aankondiging
Voor wie is deze masterclass geschikt?
<javascript:_36_printPage();>
http://portal.ou.nl/nl-openu-stoer-course-theme/images/spacer.pngDe
masterclass richt zich op studenten, (beginnende) onderzoekers,
informatiespecialisten, docenten, opleiders, onderwijskundigen,
ontwikkelaars en adviseurs van onderwijs en opleiding en op andere
professionals die geïnteresseerd zijn in hoe wetenschappelijke bronnen
kunnen worden gezocht, gevonden en geselecteerd en hoe de informatie uit de
bronnen kritisch kan worden verwerkt en gepresenteerd. De masterclass is ook
geschikt voor hen die onderwijs ontwerpen om deze vaardigheden aan studenten
te onderwijzen.
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Van 12 tot en met 19 november organiseert het Welten-instituut een online
masterclass over Informatievaardigheden voor onderzoekers. De masterclass
gaat in op de problemen die studenten ervaren als ze literatuur zoeken voor
bijvoorbeeld het schrijven van een scriptie of het uitvoeren van een
literatuuronderzoek. Deelname is gratis.
http://portal.ou.nl/nl/web/masterclass-ow-121114/aankondiging
Voor wie is deze masterclass geschikt?
<javascript:_36_printPage();>
http://portal.ou.nl/nl-openu-stoer-course-theme/images/spacer.pngDe
masterclass richt zich op studenten, (beginnende) onderzoekers,
informatiespecialisten, docenten, opleiders, onderwijskundigen,
ontwikkelaars en adviseurs van onderwijs en opleiding en op andere
professionals die geïnteresseerd zijn in hoe wetenschappelijke bronnen
kunnen worden gezocht, gevonden en geselecteerd en hoe de informatie uit de
bronnen kritisch kan worden verwerkt en gepresenteerd. De masterclass is ook
geschikt voor hen die onderwijs ontwerpen om deze vaardigheden aan studenten
te onderwijzen.
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/04/2014 02:59:00 p.m.
maandag 3 november 2014
[NEDBIB-L] !! Mediatheekcursussen GO !!
Geachte lezer,
GO opleidingen heeft diverse cursussen specifiek voor schoolmediatheken.
Deze brengen wij graag onder uw aandacht.
21 nov Mediatheekbeheer (3 lesdagen)
www.goopleidingen.nl/info-mio-mb
13 jan Didactische en pedagogische zaken (2 lesdagen)
www.goopleidingen.nl/info-mio-pdz
09 feb Doelmatig gebruik van internet in de mediatheek (1 lesdag)
www.goopleidingen.nl/info-mio-iz
Wilt u een mbo-vakdiploma behalen, neem dan deel aan de opleiding
Bibliotheekmedewerker. Zie www.goopleidingen.nl/info-mbi
Heeft u vragen over ons aanbod of wilt u meer weten over bedrijfstrainingen?
Neemt u dan gerust even contact met ons op. Wij helpen u graag verder.
Met vriendelijke groet,
Friso Keulen | Opleidingsmanager
GO opleidingen
Charlotte van Pallandtlaan 12, 2772 TR Voorburg
Postbus 164, 2270 AD Voorburg
I: www.goopleidingen.nl
T: 070 - 351 2380
M: 06 - 4336 3401
E: friso.keulen@GOopleidingen.nl
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
GO opleidingen heeft diverse cursussen specifiek voor schoolmediatheken.
Deze brengen wij graag onder uw aandacht.
21 nov Mediatheekbeheer (3 lesdagen)
www.goopleidingen.nl/info-mio-mb
13 jan Didactische en pedagogische zaken (2 lesdagen)
www.goopleidingen.nl/info-mio-pdz
09 feb Doelmatig gebruik van internet in de mediatheek (1 lesdag)
www.goopleidingen.nl/info-mio-iz
Wilt u een mbo-vakdiploma behalen, neem dan deel aan de opleiding
Bibliotheekmedewerker. Zie www.goopleidingen.nl/info-mbi
Heeft u vragen over ons aanbod of wilt u meer weten over bedrijfstrainingen?
Neemt u dan gerust even contact met ons op. Wij helpen u graag verder.
Met vriendelijke groet,
Friso Keulen | Opleidingsmanager
GO opleidingen
Charlotte van Pallandtlaan 12, 2772 TR Voorburg
Postbus 164, 2270 AD Voorburg
I: www.goopleidingen.nl
T: 070 - 351 2380
M: 06 - 4336 3401
E: friso.keulen@GOopleidingen.nl
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/03/2014 02:28:00 p.m.
[NEDBIB-L] Google Books & UB Amsterdam
Tot nu toe bleef het nieuws dat de Universiteitsbibliotheek van Amsterdam de nieuwe Nederlandse partner van Google Books wordt, grotendeels onopgemerkt -op wat berichtjes in Elsevier en Het Parool na. Blijkbaar wordt dit niet meer als groot boekennieuws gezien -wat het natuurlijk wel is.
Hier staat het persbericht van de UvA, al sinds 7 oktober 2014 : http://uba.uva.nl/home/componenten/nieuws/nieuws/cpitem/google-kb-en-uva-voegen-100.000-eeuwenoude-titels-toe-aan-online-bibliotheek
Projectleider in Amsterdam is conservator Marike van Roon van de Bijzondere Collecties van de UBA (niet vermeld in het persbericht, waar wel weer een handige link naar Delpher staat.)
Als ik het bericht goed begrijp, heeft de UvA/UB Amsterdam een contract voor de digitalisering van 100.000 boeken (gepubliceerd voor 1874) met Google Books en de KB. In het persbericht wordt het tenminste gepresenteerd als een sub-contract van de overeenkomst die Google Books in juli 2010 met de Koninklijke Bibliotheek sloot over de digitalisering van 160.000 boeken uit de KB Den Haag. In dat geval zullen de voorwaarden niet veel van het KB-contract afwijken (hier gepubliceerd: http://www.kb.nl/expertise/digitalisering/google/over-het-google-project -onderaan, onder "Documenten").
Meer over de voor- en nadelen van een contract met Google Books (en het contract met de British Library) is hier te vinden: https://www.openrightsgroup.org/blog/2011/access-to-the-agreement-between-google-books-and-the-british-library
Jos Damen
Afrika-Studiecentrum, Leiden
www.ascleiden.nl<http://www.ascleiden.nl>
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Hier staat het persbericht van de UvA, al sinds 7 oktober 2014 : http://uba.uva.nl/home/componenten/nieuws/nieuws/cpitem/google-kb-en-uva-voegen-100.000-eeuwenoude-titels-toe-aan-online-bibliotheek
Projectleider in Amsterdam is conservator Marike van Roon van de Bijzondere Collecties van de UBA (niet vermeld in het persbericht, waar wel weer een handige link naar Delpher staat.)
Als ik het bericht goed begrijp, heeft de UvA/UB Amsterdam een contract voor de digitalisering van 100.000 boeken (gepubliceerd voor 1874) met Google Books en de KB. In het persbericht wordt het tenminste gepresenteerd als een sub-contract van de overeenkomst die Google Books in juli 2010 met de Koninklijke Bibliotheek sloot over de digitalisering van 160.000 boeken uit de KB Den Haag. In dat geval zullen de voorwaarden niet veel van het KB-contract afwijken (hier gepubliceerd: http://www.kb.nl/expertise/digitalisering/google/over-het-google-project -onderaan, onder "Documenten").
Meer over de voor- en nadelen van een contract met Google Books (en het contract met de British Library) is hier te vinden: https://www.openrightsgroup.org/blog/2011/access-to-the-agreement-between-google-books-and-the-british-library
Jos Damen
Afrika-Studiecentrum, Leiden
www.ascleiden.nl<http://www.ascleiden.nl>
+-----------------------------------------------------
| Verzonden via NEDBIB-L
http://nedbib.reuser.biz voor informatie
+-----------------------------------------------------
Dit bericht is verzonden op:
11/03/2014 10:14:00 a.m.
Abonneren op:
Posts (Atom)
Freek Zegers
